工作内容：1.财务实操，了解公司财务系统的真实运作模式，及计算控制等。包括财务制度建立及实施。
2.HR，公司企业文化设计及建设，绩效考核设计及实操，公司文化建设活动。
3.行政管理，公司制度设计及实施，资料整理及存档，法律档案调用。
4.营销策划，项目产品定位，营销布局及战术设计。
5.销售技巧及管理，营销技战术落地，销售人员管理及销售目标达成。
6.人脉资源拓展，商务宴请、商务接待礼仪，人脉扩展方式实战。
职位要求：应届毕业生优先
工作时间：整高管培训计划半年，20%导师授课，70%实践，10%职业规划