工作职责：1、审查前厅员工育人留人及风险管控；
2、组织前厅部全员监督酒店消防安全及房态对接工作；
3、整合团队通过选人、育人、用人、留人四步骤提高凝聚力；
4、核对各大OTa平台订单信息并与财务做好核销账目；
5、控制前厅部办公耗材等成本管控工作，做好月底盘点。
任职要求：1、大专以上学历，年龄28—40岁，管理类专业优先；
2、酒店管理岗位5年以上工作经验；
3、具有酒店管理相关培训证书；
4、计算机操作熟练、英语口语流利、精通酒店财务数据运营管理；
5、精通岗位操作技能，掌握前厅部运营标准；
6、具有较强的学习能力、创新能力，沟通与协调能能力、分析判断能力以及适应能力。