待遇：无责底薪4000+提成（试用期一个月，试用薪资3200元，转正薪资4000元）工作简单，容易上手
任职资格：
1、财务专业、会计专业优先聘用；
2、有过人事薪酬绩效从业经历者优先聘用；
3、优秀的实习生也可以考虑;
4、熟悉Office办公软件的操作【Word、Excel】.
关键点：我们遵循时间宝贵的黄金定律，面试当场就出结果，及时安排上岗。绝不会多方折腾，彼此耽误！
特别强调：
一、不包吃，不包住；
二、每周休一，可调休；
三、符合要求，再投递简历；
四、不浪费彼此的宝贵时间；
五、2名文员工作内容：人事信息统计管理、薪酬绩效。
温馨提示：
作为求职者而言，今年找工作不容易，现在就有一份不错的机会，在你面前，究竟要不要把握，自己决定！很多朋友，连简历都懒得投递一份，让我们怎么联系你？既然联系不到你，怎么和你进行面试？如果连投递一份简历的勇气和意志都没有，工作怎么可能主动来找你？