【岗位职责】 1.了解公司产品，为学员推荐合适课程并提供专业意见； 2.负责业务数据的整理、分析，为产品策略提供决策支持 3.根据部门主管要求，了解业务性质，掌握市场动态和进展，为公司内部产品和方案改进提出建议。 4.关注市场和行业动态，制定个人经营策略，开发客户； 5.协助经理总监提升团队士气氛围，带领团队完成业绩目标，确保业绩达成。 6.与主管及经理分享工作现况、相互学习，提升门市营运能力； 7.本岗位由优秀主管经理培养三个月，考核定岗为业务主管/业务经理级别，带领10+人团队，成为团队管理。 【任职要求】1、2017年或2018年应届毕业生，本科或以上学历（含自考），优秀学生组织干部优先考虑；2、良好的销售技巧、信息收集力、数据分析力和团队合作力；3、目标、市场和服务导向强；工作积极、主动，有高度的责任心和良好的职业操守；4、思维清晰，沟通影响力、抗压能力强，执行力优秀， 有一定团队管理潜力； 【晋升渠道】：岗位工作考核期为3个月；业务管培生—业务主管—业务经理—业务总监 【我们将为您提供】1、试用期（固定无责任薪资）4000+2、由业务总监和高级讲师亲自带领的精英团队，有广阔的发展平台和晋升空间（管理培训生是人才储备型岗位，是销售主管/经理的储备岗位）3、提供系统的，贯穿整个工作过程的培训，包括新人18天参与式培训、每周一次超a培训、mba管理培训课程；4、转正后可免费学习公司业务范围内的所有课程。 【温馨提示】1、面试地址：武汉市光谷关南园四路35号东港科技产业园 5号楼2楼（至前台登记，凭身份证换取临时门禁卡）2、附近公交站点：光谷大道世贸中心（如757路），高新二路关南园三路(如788路）3、 联系人：人力资源部 刘女士，联系电话：18120234402 4、公司网址：http://www.sunlands.com 5、投递邮箱：shangde2wuhan＠163.com 6、福利待遇：无责底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖金+不定期聚餐+员工旅游+员工体检+五险一金（入职即买）+14天带薪年假+节日福利+生日红包.....