任职要求：1、30-45岁周岁，本科以上学历，物业管理相关管理类专业毕业；2、持有物业经理人相关证书，并有大型物业公司写字楼管理相关经验；3、良好的形象气质，有较强的语言表达能力，协调沟通能力、管理能力、公关能力；4、熟悉物业管理条例及相关法律法规；熟悉物业项目入伙前期管理、装修期管理、工程整改、环境管理、安全管理、日常管理等业务环节；5、能独立完成物业项目管理方案编制、组建物业服务团队等相关工作；6、有敬业和创新精神，有良好的职业素养。岗位职责：1、负责项目部各项工作的全面推进，包括安全、消防、工程、环境、客诉、行政后勤等系统工作的合理管控；2、负责项目消防、交警、城管各部门的外联工作，保持良好客情关系；3、负责组织本项目员工的培训工作，对项目员工进行业务指导，并对本项目员工实施月度或绩效考核；4、督导下属正确有效地处理各类投诉，定期审查客户服务记录及各种工作表格并做出总结；5、做好企业的安全协调工作，能及时处理各类突发安全事故和事件；6、做好现场服务品质确保客户满意，妥善处理项目的投诉工作；7、督导项目各专业工作情况并协调各部门关系，引导掌握正确工作方法以提高工作效率；8、对公共设施维修养护、设备运行维护保养、公共秩序维护等制定全面计划；9、确保完成全年物业费、停车收入、多经、其他经营性收入指标；10、上级临时安排其他事务工作。