岗位职责：\n1、负责本部门员工定岗定编管理，组织合理排休保证每日正常营运\n2、配合公司区域负责人下店检查工作，负责前厅员工管理\n3、每月根据公司下发的财务数据进行前厅低值易耗品、破损率、水电控制费用的报表分析\n4、定期安排需要升级伙伴进行培训，参加公司安排的店外培训（成本控制、员工管理等）\n5、与本店厨师长配合每个月店内食品成本控制，合理解决客诉等。\n任职资格：\n1、为人正直，形象良好。\n2、热爱餐饮行业，有责任心。\n3、身体健康有健康证，持证上岗。\n4、男女不限，有连锁餐饮行业经验的管理者优先考虑。\n工作地点北京，每周休息1天，提供食宿，定期带薪培训，年底双薪，公司发展稳定，晋升空间大。