一、 招聘模块1. 进行招聘需求调查疏理2. 进行招聘计划编制；做好公司员工网上招聘的发布、刷新、下架、更新维护、 查询简历、初步筛选简历等；3. 组织招聘实施、面试安排等工作二、 培训模块1. 收集各部门的培训需求、组织设计公司各部门和员工的年度培训计划2. 组织实施计划培训及日常培训工作3. 培训效果评估及考核评比三、 绩效模块1. 负责绩效考核的组织与实施，提高公司整体绩效水平2. 做好公司员工绩效考核的统计、核实、汇总、上报等工作3. 组织开展公司各部门和员工绩效考核工作任职要求：1.本科及以上学历，人力资源管理等相关专业2.熟练操作office办公软件。3.有人力资源管理师证福利待遇：综合薪资4.5-5.5k，绩效奖金，包中餐，入职后即购买五险一金，节日福利，员工旅游，带薪年假，法定节假日，专业培训上班/面试地点：深圳市龙岗区龙翔大道缤纷世纪大厦a座31楼（龙城医院对面）就近公交：龙城医院公交站、爱联地铁站c出口联系人：杨小姐