1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。2、陪同客户看房，促成一二手房买卖或租赁业务。3、负责公司房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。1、具有良好的语言表达和沟通协调能力，积极乐观、勇于挑战高薪；2、熟悉电脑基本操作,具备良好的销售和服务意识；3、踏实进取，能够承担一定的工作强度及压力；4、具备一定的销售工作经验者优先；有同行2年及以上工作经验者可直接转正或者应聘店长。 【工资福利】1、无责任底薪2000+量化考核2400=4000+提成。3、各种现金奖励+五险+过节福利+互助金+法定假日+国内游/境外游（精英社成员）。4、培训通过以后签订正式的劳动合同。【成长与收获】1、师傅带教：每位新员工均有师父一对一指导，助您轻松入行；2、公司培训：完善的培训体系助您全面提升个人能力；3、晋升空间：助理经纪人（1个月-3个月）--经纪人（3个月-6个月）--门店经理--（6个月-12个月）--圈经（1-3年）--总监（3年以上）（所有管理岗位均由从内部员工竞聘产生）4、人脉积累：接触更多上层成功人士，获得更多发展机会，打下扎实人脉基础。可直接拨打电话咨询