岗位职责： 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；４、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；8、协助推动公司理念及企业文化的形成；10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。 任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄不限，女性；2、有无经验均可，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用office等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。６、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；７、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。 公司地址：贵阳市云岩区公园南路华亿大厦19楼05号（恒峰步行街斜对面，飞锐健身楼上1905室，如找不到地方可打公司电话或黄女士电话详询）。 乘车路线 乘坐11路、202路、5路、25路到大西门下，然后步行至华亿大厦即可，或乘坐67路、9路、1路、2路、中华摆渡专线到大十字下，然后步行至华亿大厦即可。