要求：星级酒店同岗位管理工作经验三年以上1、主管财务部工作。2、制订酒店财务政策、操作程序和表格。3、制订客户信贷政策与收帐程序，并控制其在合理额度，使酒店有充足的流动资金。4、监督及控制各部门的开支和已批准预算案的执行情况。5、主管酒店成本控制及提出修改建议。6、注意本地税收政策，确保酒店依法经营。7、监察酒店在营运上的财务法律责任。8、根据酒店的实际需要，协助总经理决定适当添置资产及生产工具。9、负责酒店各项保险事宜。10、与人事部合作协助总经理根据本市酒店劳动市场的变化情况制定每年的工资及福利调整方案，做好人力预算。11、负责每季及每年的酒店资产及生产工具的盘点，并作出盘点分析报告。12、控制餐饮及其他营业成本。