1、根据集团战略规划制定中、长期工作规划，分解成阶段性计划，并促成工作计划的完成。2、结合当地市场情况，对公司日常运作进行全面管理，并对管理行为负责。3、推动集团、区域、厂家各项政策、制度的落地与实施，并对各项考核指标的达成情况负责。4、组织制定公司费用预算，并对费用发生情况进行合理有效的控制。5、全面负责与公司经营相关的外部关系，并持续对外部关系进行开发、维护。6、负责调研与分析市场和行业现状，组织市场调研工作，挖掘市场潜力，扩大市场份额。7、负责推动各项管理规章制度的建设和完善，量化管理流程，对经营过程实施有效地监督、指导、考核，并保证企业的可持续发展。8、负责协调各部门的工作，坚持6s管理，并严格进行量化考核。9、打造团结高效优质和谐团队，负责提升员工的综合能力，培养优质人才。10、完成集团、区域安排的其他工作。1、大学专科及以上学历；2、性别不限；3、5年以上同行业管理经验，2年以上总经理岗位经验；4、熟悉汽车行业运作模式，能独立完成4s店的日常运营管理，能把握市场发展趋势，具备良好的道德品质，具备对团队的管理能力。