招聘岗位：生产作业员，手工作业、机台操作、线上检验等，需服从正常之工作分配，并能胜任岗位要求.一、学历要求：初中及以上文化程度。二、年龄要求：18-40周岁三、1、身体条件：男生身高165cm、视力1.0以上；女生身高150cm、裸视0.7以上;无传染性疾病，（无纹身，烟疤）。2、再次入职正常離职条件：集团内再次入职正常離职满3个月；自离：满6个月；招募紧张时期,经核准后放宽时限因严重违纪被集团开除者，不得再聘用.四、面试携带：带二带身份证原件，身份证复印件五张，一寸照片五张.五、工资薪资和福利待遇：（根据员工表现情况，会有各种津贴奖励）一、试用期底薪：2050元\月（试用期三个月）转正后2300元\月，加班费按劳动法1.5倍、2倍、3倍计算，月综合工资3500——5000元….上六休一，每天加班2/3小时。工资计算公式（底薪/21.75天/8）=正常班每小时的工资，每月正常班21.75天，另有夜班补助，岗位补助，年终奖，二、公司为员工购买五险一金（养老、工伤、医疗、失业、生育保险及住房公积金）三、员工享有国家法定假期（每年11天）、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期。四、免费提供技能培训，提升综合能力。五、表现优秀者可得到调薪、晋升的机会。六、食宿：1、员工就餐入职每月补助400餐补，主食免费（限米饭，面食）；2、员工选择公司住宿需缴纳150元/月住宿费当月薪资中扣除，配备空调，电视，洗衣机，无线网，独立卫生间，水电空调，洗衣不收费；3、当天报道即可入住，厂房配有中央空调、。员工享受雇主保险、医疗保险及各项社会保障。员工每年除发12个月薪外，另依工作表现发放年终奖金。满 12个月发放15个月的工资，每年年终有盛大摸彩活动；4、每月7日工资发放到员工工资卡，不压工资。签订本厂劳动合同。5、发放工衣两套，离职回收。