岗位职责： 1、负责全公司培训工作的计划、组织、实施；2、公司培训体系的建立；公司内外部培训资源的整合、培训队伍的建立；3、负责培训资料的收集、编写、保密管理、培训业务方面知识的积累；4、根据公司的战略发展方向组织管理课程的培训；5、负责公司手法、服务标准的设计；6、对已确定的手法和服务标准的培训、检查、督导；7、负责对新员工的理论及实操培训；8、对培训效果的验证；9、参与新项目的设计、推广；10、配合公司营销做好相关工作；11、领导交办的其他工作； 岗位要求： 1. 年龄35左右; 2. 三年以上美容化妆品培训经验； 3. 熟悉企业内部培训系统的建设，对培训规划的具体执行和操作有一定经验； 4. 较强的语言表达能力和人际沟通协调能力。