岗位职责:1.员工文体中心的建设与管理工作参与；2.负责劳动合同签订；公司人事档案的建设、整理、编号归档，花名册更新管理；3.员工入离职、调岗、转正考核等手续办理；4.负责招聘工作：招聘网站维护、参加招聘会、组织面试等；5.协助员工培训、绩效考核等工作；6.协助员工关系改善和员工活动组织开展；7.上级安排的其他任务。任职资格:1.大专学历，人力资源、工商管理类相关专业；2.1年以上制造型企业招聘或培训工作经验；3.热爱人力资源工作，有志于在该岗位长期发展；4.执行力强，认真、高效、积极、主动；5.熟练使用办公软件。工作时间: 7:30-16:30。