岗位职责：1、全面负责酒店的经营管理，领导部门员工完成各个单体店的计划目标，对酒店的经营目标和业绩负责；2、负责酒店的团队建设、培养和管理，指导培训工作，培养骨干，提高整个酒店的服务质量和员工素质；3、全面负责酒店的安全管理，抓好酒店的食品卫生和治安安全工作，确保顾客和员工的财产及人身安全；4、负责做好酒店与各界人士的公共关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象；5 关心员工思想和生活，不断改善员工的工作条件；6、与公司进行日常的沟通协调工作，及时汇报酒店日常经营确保信息畅通有效；7、完成公司领导交代的其他工作。任职资格：1.全日制大专及以上学历，具酒店行业3年以上高管经历，有连锁酒店或高星级酒店经验者优先；2.具有良好的服务意识，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；3、有极强的服务意识、学习能力和工作责任心；良好的战略规划、统筹能力，擅长组织和协调。4.薪资待遇：基本工资+绩效考核+工龄工资+其他补助；5.福利待遇：五险+工作餐+住宿+休假。