[工作内容：1、平时负责邀约人面试，熟练操作招聘软件2、起草和修改报告、文稿等；3、及时准确的更新工通讯录；管理公司网络、邮箱；4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；5、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；6、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；7、保证前台所需物资的充足（如如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。职位要求：1、16－24周岁，中专以上学历；2、无需相关工作经验；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟]