[岗位职责： 1、解答公司法律咨询、依法提供建议或者出具法律意见书；2、协助草拟、制订、审查或者修改公司各类对外法律文件、合同及内部各项规章制度；3、依据公司要求，参与磋商、谈判，进行法律分析、论证，签署、送达或者接受法律文件；4、就公司已经面临或者可能发生的纠纷，进行法律论证，提出解决方案，出具交涉函件，发表法律意见，参与非诉讼谈判、协调、调解或代理诉讼事宜；5、协助进行法制培训（法律实务知识），办理双方商定的其他法律事务。 岗位要求： 1、法学相关专业，本科以上学历，2年相关工作经验，持有律师从业资格证优先考虑；2、具有较强的沟通谈判协调能力以及解决问题能力，工作积极主动，专业风险防范意识强。 福利待遇： 1、新员工入职后公司统一购买五险一金；2、具体薪资面议，具有行业竞争优势的绩效提成机制；3、福利待遇优越员工享有带薪年假、法定节假日、婚假、生育假、节假日礼品等福利；4、公司设有年终奖、全勤奖、绩效奖、伯乐奖、工龄工资、季度部门优秀员工奖、流程创新奖等奖项；5、不定期组织部门聚餐、k歌、羽毛球、登山及其他娱乐项目；6、员工拥有良好的技能培训公司高速发展带来的职位晋升和薪资晋升机会。]