岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广。
2、管理和维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；
任职资格：
1.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。
2.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
3.有责任心，能承受较大的工作压力；
4.有团队协作精神，善于挑战；
工作要求：
1.凡年满20-30岁之间均可，男女不限。
2.销售有高度的热情，有强烈的事业心及上进心。
表现优秀均可提升为管理骨干。
欢迎有梦想的年轻人加入，欢迎应届毕业生及销售实习生前来实习工作。
晋升体系：基层+组长+部门负责人+分公司总经理（能者上庸者下，有能力和品质者居上）