一、岗位职责：
1、按照公司规范的流程，为学生提供专业的高质量教学服务；
2、帮助学生提高学习力，养成好的学习方法及习惯；
3、与学生及家长保持良好、长期的沟通关系；
4、参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源；
5、不断学习提高专业水平；
6、为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守；
7、完成上级交代的其他任务 。
二、任职资格：
1、本科以上学历、有教师资格证的优先，普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力；
2、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表；
3、沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学。
三、公司福利：
1、年薪可达8-12万；
2、每月绩效奖金+大额团队奖；
3、节假日带薪休假，为满一年的员工提供年休假期；
4、除生育险，额外为员工提供婚、育补贴，生日补贴，节假日关爱；
5、每年组织员工外出旅游；
6、完善的带教培训体系，新人入职培训、在岗培训、教学教研培训、管理培训；
7、晋升机制完善，绩效、潜力、品德，能者上，庸者下，平着让。