1. 任职资格：年龄50岁以下， 大专及以上学历，冶炼类专业，具有一定的管理经验，熟悉炼铁、炼钢、轧钢全流程生产，3年以上大型钢铁企业同岗位工作经历。
2. 岗位职责：
(1)负责组织起草生产设备管理规章制度和标准程序，并监督执行。
(2)根据公司经营计划组织安排生产，科学统筹，完成生产任务。
(3)结合外部市场及内部库存，及时调整和优化生产方案，提升效率、降低生产成本。
(4)负责组织召开重大生产、设备事故分析会。
3. 薪资待遇：25000-30000元/月。
4.工作制：8小时工作制（长白班）
二、公司福利：
1.公司免费为员工提供住宿、伙食补贴（按实际消费补贴40%）及健康体检。
2.试用期1-3个月，面试、体检合格人员签订劳动合同并办理社会保险。
3.工作满一年后享受公司规定的带薪探亲假10天，月调休4天。
4.公司按照制度标准提供入职路费报销和探亲路费报销（每年1次）。
5.半年工龄工资100元/月，满1年200元/月；满2年工龄的，每递增一年增长100元/月,1000元封顶。