1、负责绿化公司中长期战略目标的制定和宣贯并为结果负责；

2、负责建立健全绿化公司管理体系与制度流程；

3、负责年度目标的实施监控管理；

4、全面负责绿化公司对外拓展及工作的安排、指挥、协调；

5、公司核心管理、技术、营销人才的培养；

6、负责内外关系有效维护及沟通与交流，及时了解和掌握市场动态

7、公司文化建设与推行。

任职要求：

1、30-45岁，大专以上学历，园林管理、企业管理、物业管理等相关专业；

2、8年以上物业行业工作经验，3年以上同类岗位工作经验；

3、物业管理师、园林等中级以上职称优先；

4、熟悉物业管理相关法律法规、民法公司法、掌握企业管理市场运营品牌运作相关知识；

5、熟练使用办公室软件、较强沟通判断力。