岗位职责

1、员工日常考勤管理，督促员工外出做好登记，负责月度员工考勤统计汇总；

2、电话的接听及转接，根据电话内容进行相关记录，紧急重要事件做特殊跟进处理；

3、公司日常来访人员的接待及工作对接；

4、公司日常邮件、传真、报表、包裹、各项申请的归档及收发管理，并对收发记录进行登记；

5、日常办公设备的维护管理，如出现故障及时联络相关维修人员，保障工作正常运行；

6、日常办公环境的管理及维护，以保证舒适、整洁的办公环境；

7、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格

1、行政管理或相关专业大专以上学历；

2、具备一定的行政管理知识；

3、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；

4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；

5、形象气质佳