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薪资说明：
年薪8W-30W+，弹性薪资，注重个人能力，绩效公开公平，薪资上不封顶。
岗位职责：
1．负责将咨询部向家长的承诺进行兑现；
2．学籍登记，及时落实学员的课时安排及教室分配；
3．负责对孩子教学进度的追踪及了解，对学生进行全面的指导，做好对孩子的回访记录。对学生出现的任何问题，给予及时输导和解决；
4．做好与家长的沟通工作；
5．配合咨询部，教学部，教务部完成学习中心的教育教学任务；
6．观察学生、家长的思维动向，进行保单和续费工作；
7．完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、BMI体重指小于24.9（计算方法：BMI=体重（公斤）/身高（米）平方）；
2、要求不抽烟，无纹身，有自律性，大专及以上学历，身高要求155cm/165cm及以上；
3、从事过教育教学工作，对行业有一定的了解；
4、一年以上从教经验，或班主任工作经验。对学生心理相当了解；
5、熟悉初高中课程，对中小学生教育有独特的见解，精通办公室常用软件；
6、形象气质佳，良好的语言表达能力，工作条理性强，应变能力、协调、沟通控制能力好，良好的学习能力，善于与人交流，非常强的亲和力；
7、有本职位工作经验者优先。
注：（应聘以上岗位，无教育培训行业工作经验，公司均可提供免费培训)
薪酬说明：
分校员工：三个月涨一次薪、一个月发一次奖金；
员工福利：
1、每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会；
2、公司提供多种的技能培训课程；
3、直系亲属免费享受领军雄厚师资教育；
职业规划和晋升空间：
分校员工：员工——主管——校长助理——分校校长
以上晋升均不限工龄、专业、年限的限制，更多取决于您个人的能力和愿力！
领军提供绝对透明、公平、公正的晋升渠道！