职位概述
管理本区域内特许加盟门店运营日常工作，为加盟商做好开店前的咨询及准备工作，给予业务指导、商业计划、日常事务问题解决的支持。
组织、协调、监督制度和流程的落实。
岗位职责
1、根据公司战略的需要，制定商圈运营中心相关制度与流程并持续优化，确保本部门工作效率及质量的不断提升。
2、组织、协调、监督制度和流程的落实。
3、负责公司经营战略指导，制定发展计划及指标，推动并确保指标的顺利完成。
4、负责部门的日常管理，建立规范、高效的管理体系及工作流程，建设和发展优秀的队伍。
任职资格：
1、市场营销等相关专业本科及以上学历。
2、房地产3年以上营销工作经验，三年以上同岗位工作经验，有大型知名房地产企业同岗位经验优先。
3、知识面广，具有敏锐的市场洞察力，极强的执行力和组织协调能力。
4、极强的管理能力、计划能力，优秀的沟通能力及团队协作能力。