任职条件：
1、性别要求：不限
2、教育要求：本科及以上学历
3、年龄要求：30-35岁内
4、形象与性格要求：严谨自律、开朗外向、亲和、情绪稳定性
5、工作经验要求：具有三年以上公司中高层管理或董助工作经验，工程咨询相关行业管理经验优先。
6、职位概要描述：协助执行董事长开展各项工作，负责代理部、造价部的日常事务管理工作；协助执行董事长对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；负责执行董事长交办的事项，传达上级领导命令，督促落实、跟踪反馈工作；撰写董事长各类信件、信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件；负责董事长出席的各种重要会议的记录及会议纪要的整理、下发等；协助和提醒领导行程、客人的来访接待工作；完成董事长交办的其它各项工作。
7、岗位职责要求：协助董事长做好综合、协调各部门工作和处理日常事务；组织周例会，监督所经管部门的工作计划完成情况；在董事长授权范围内，处理突发性的事务；协助董事长召开临时性会议，后期跟进会议决策事项的进展并及时汇报于董事长；参与商务部等业务部门举办的例会；代表董事长对公司相关部门的工作进行沟通与协调。
8、职位要求：优秀的文字表达能力和逻辑分析能力；语言表达能力强，熟悉商务礼仪；有较强的内、外部沟通协调能力，保密意识强，突出的执行力和应变能力；有较强的抗压能力，能适应短期出差。