1、进行法务部案卷的整理、分类、归档，以便日后准确快速地查找；2、配合主管准备齐全起诉状、仲裁书、催款函、投诉函等法律文件，并做好开庭准备工作（除劳动争议案件以外的案件）；3、跟踪所承办案件的案情发展，及时提醒上司对新出现的情况做好应对措施，并逐渐学会自己独立处理案值相对较小或者案情相对简单的诉讼与非诉案件。4、对已经结案的案件进行总结，并就此不断更新及完善合同条款及公司管理规章制度，避免同类风险；5、着重针对知识产权相关知识及案例进行深入学习，留意市场上针对公司产品的侵权与假冒行为，对此确定基本的处理方式并积极参与和配合；7、与药业总部各部门和下属各大区进行及时有效的沟通，处理简单的诉讼与非诉讼事务。任职要求：1、年龄：23~35岁2、性别：不限3、学历：本科及以上4、专业：法学相关专业毕业5、资历要求：一年以上相关工作经历。6、知识和工作能力要求：1）具备扎实的的法学理论知识，尤其是知识产权法方面的专业知识；2）熟悉法律文书写作与常规合同审查；3）可独立解决简单的诉讼与非诉讼事务；4）对保健产品销售模式有基本了解；5）具有较好的逻辑思维能力和口头表达能力，能够合理的分析案情；6）具备较强的组织能力、协调能力，便于和员工沟通，要细心负责；7）对于国家的法律政策变化有敏锐的反应能力，能够适应出差；8）熟悉计算机办公软件使用。7、相关培训要求：