职位要求：1、专业不限，应届毕业生优先；2、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；3、具备良好的沟通表达能力和学习能力；4、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；5、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神；6、有无经验均可。工作内容：1、负责客户的接待、咨询；2、识别客户需求，提供合适产品，进行价格谈判；3、负责写字楼、商铺、二手房买卖、租赁的全过程，包括带看、收意向、签约及过户等，促成业务成交；4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作；5、负责公司产品的开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。岗位福利：1、70%的员工综合月薪6000以上（其中优秀的可达数万月薪）无责任底薪+超高提成（25%-70%）2、带薪培训（1vs1带教）：根据各阶段，结合工作实践，开展：房产基础及发展、商务礼仪、交易流程、心理学、管理学、销售技巧、客户开发、谈判技巧等一系列培训课程。除了专业培训讲师团队以外，一对一由有经验员工带，教，练的过程及考核让新人能够更快速成长。3、每月团队活动、季度国内旅游、4、每季度调一次薪，半年一次晋升5、节日福利。