岗位职责： 1、为学员提供高质量的教学服务2、授课期间定期组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效3、参加学科教研活动，提高教学水平，为学校和学生提供高质量的教学方案，集中备课4、关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯5、关注学生成绩快速提升，个性化教学、因材施教，在短期内迅速激发、培养学生学习兴趣和学习方法6、落实执行公司后期教学活动和要求 任职资格1、师范类本科以上学历，非师范类优秀毕业生也可2、有教师资格证等相关证件3、对苏教版教材相对熟悉，了解学校考试情况，有自身良好的教学方法4、熟悉中学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学5、有良好的团队合作精神，富有亲和力，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流 福利晋升待遇 1. 福利待遇：购买五险、过节福利、带薪年假、丰富的员工团体活动（野外拓展、小组活动、年终旅游等） 2.优秀员工享有无息贷.款 3.管理晋升渠道：教师-教学组长---教学主管----储备校长---校长 4.职称晋升渠道：职称晋升根据季度或年度进行晋级, 高薪诚聘