职位描述： 1、管理职位，负责主要目标和计划的制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 2、负责部门的日常管理工作及部门人员的管理、指导、培训及评估； 3、与其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户要求； 4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责策划、执行、评估； 5、进行市场调查，提供产品和服务的市场定位分析报告； 6、推广新产品，及时完成上级领导交代的事项，协调相关事宜。任职资格： 1、男性，30-38岁，大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业，五年以上鞋服行业同等本职位工作经验； 2、熟悉鞋服市场的运作流程，具备良好的经营管理知识及营销实战经验者优先；? 3、具备良好的沟通能力及公关水平，策划意识强，能处理复杂的客群关系；4、具备良好的敬业精神及职业道德，团队意识强。