岗位职责：1、根据董事长要求，协助参与制订集团年度经营目标、经营计划和预算方案，协助参与集团重大经营问题的决策。2、协助董事长召集和主持公司高层管理会议，负责组织相关文件、讲话稿的起草工作。3、负责组织董事长的文件管理工作，负责督促相关人员将文件及时流转交办、呈报决策和存档。4、负责董事长指令及重要事项的承办、督办、检查回报等工作。5、负责组织董事长日常工作、活动的跟进处理安排。6、根据董事长要求协调集团各部门、各子公司之间的工作，监督检查相关工作执行落实情况。7、协助董事长执行对外投资的管理。8、协助董事长开展重要客人的来访接待与沟通工作，负责组织董事长出席重要活动和会见重要客人的准备协调工作。9、协助董事长做好公共关系工作，协助董事长处理相关的重大接待活动及社会性工作。10、收集各种相关信息、数据、情报，为董事长决策提供参考、建议。11、完成董事会交办的其它工作。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限。2、8年以上工作经验，有中高级经理或董事长总裁总裁总经理助理相关工作经历。3、熟悉现代企业运作和管理，熟悉公司内控管理知识，有较强的资料收集和整理能力。4、具有良好的全局观，具备良好的职业操守；具备良好的人际关系处理能力和时间管理能力；具备良好的沟通、协调能力，公关、外联能力，计划、组织能力；具备良好的口头及文字表达能力。5、熟练使用各种办公软件。