岗位职责：1、我们有优质的客户资源，拓展与老客户的关系，建立和维护客户档案；通过维护老客户转介绍新客户；2、通过电话与客户建立良好贴心服务。员工培养机制：1、师傅带教：每位新员工都配有专门的主管，助您轻松入行；2、公司培训：完善的带薪培训体系助您全面提升个人能力；3、内部升职空间大，将根据个人特点及能力提供良好的职业平台。福利待遇：1、劳动法规定的带薪假（如：年假、婚假、产假、陪产假、丧假等），法定节假日正常；2、一经录用，公司将提供全面的培训；3、内部福利：不定期聚餐；4、月度奖励：公司每月会设置提成之外的奖励制度 ；5、旅游奖励：快乐工作，享受生活，奖励员工外出旅游；? 任职资格：工作时间：