[职责描述： 1、全面负责城市公司的销售、运营、客户、团队管理工作以及整合当地资源等具体工作；2、针对城市公司的年度销售、运营任务，进行分解，制定详细、可行的执行计划，报备事业部；并针对团队的实际情况，指导团队完成年度销售、运营工作；3、 负责年度工作跟进、管理、总结，对销售进度做到周度监控，月度管理，双月调整；4、负责指导团队客户开发，销售以及后续运营、维护工作，逐步完善管理系统；5、协助事业部完成车辆的管理、监控、资产管理等具体的运营工作以及充电设施的安装等相关配套工作；6、负责城市公司人员管理工作，负责团队的招聘、培训、提升、考核、激励等工作；7、处理当地的政府关系，与主机厂以及下属的销售、服务渠道的关系； 任职要求： 1、2535岁；全日制本科以上学历；2、五年以上商用车销售管理工作以及货车租赁、物流工作经验优先；3、为人正直、执行力强、注重团队协作、工作中有一定的抗压能力；4、具有风险意识以及管控能力、当地交管等具有一定的关系；5、根据项目进展，适应不定期出差。]