[职责描述： 1 、部门业务管理，领导团队达成目标；2 、带领团队为客户提供专业性的产品咨询，建设并维护健康、互信的客户关系；3 、负责长期和项目性的新客户的拓展与任务达标工作；4 、建立良好的销售沟通渠道，负责团队的评测、选择与管理；5 、负责团队建设及日常工作管理，确保高标准的客户服务质量；6 、为团队成员提供业务培训与指导以保证团队专业能力的不断提高；7 、适应出差，有一定的抗压能力。 任职要求： 1、三年以上传统金融行业从业背景，二年以上大三方公司的同等相关职位工作经历优先；2、 具有广泛的社会关系和客户资源，有二年以上营业部及以上机构管理经验；3、出色的创意想法，优秀的管理能力和创新思维，有效组织团队合作与管理；4、有效的领导才能，组织及协调能力，市场活动营销能力及现场控制能力；5、优秀的人际沟通能力、客户沟通技巧以及丰富的团队管理经验；6、具有强烈的工作责任心和团队合作精神，能够承担较大的工作压力及出差。]