[岗位职责： 1、根据石嘴山市平罗县当地实际情况，定期收集整理与人力资源相关的信息，为总部完善相应人事制度与流程提供合理化建议；2、全面石嘴山市平罗县工厂人事组织管理，统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，监督各项计划的实施；3、建立并完善适合石嘴山市平罗县当地的人力资源管理体系，包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等；4、及时处理公司石嘴山市平罗县工厂在管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；5、负责公司石嘴山市平罗县工厂人员招聘、团队建设、制度执行等相关工作；6、负责公司石嘴山市平罗县工厂人力资源相关制度的制订、审批及监督执行；7、负责公司石嘴山市平罗县工厂人力成本费用的测算及核算；8、负责公司石嘴山市平罗县工厂的企业文化建设。 任职资质： 1、全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理相关专业毕业；2、熟悉石嘴山市平罗县当地劳动人事政策及相关法规，在平罗县当地正规化公司从事人事相关工作3年以上，同岗位1年以上；3、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；4、做事灵活懂的变通，善于交流，沟通表达能力强，具有服务意识，有良好的执行力及职业素养；5、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件。 分享 微信邮件]