[岗位职责：1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；3、陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；5、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职要求：1、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗。2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；3、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神；4、热爱销售行业，学习能力强5、能承受较大的工作压力6、良好的表达能力与沟通能力 职业发展方向： 业务发展方向：储备干部—-（半年）—-见习经理—-（1年）—-业务经理—-（1-2年）—-店长—-区域经理—-（5年）—-业务总监薪资福利：1、无责任底薪2000—3000元+住房补贴+高抽成+年底年度奖金+pk金+带薪培训+年度国内外旅游等等2、8小时6天制，法定节假日、年假、婚假、产假、探亲假、周年员工旅游、座谈等福利3、定期带薪培训.]