薪资及福利待遇：1、试用期一个月，无责任底薪3000，转正底薪4000+奖金+提成，上不封顶；2、免费提供住宿（暖气，空调，wifi,冰箱，洗衣机等基本生活设施一应俱全），公寓提供早餐晚餐，自己动手干净卫生；3、免费培训，培训期间提供补助；4、月休4天，正常节假日休息，年度奖金，带薪年假；5、有明确的晋升发展制度，公平公正公开，一年2-5次学习进修的机会；6、每年奖励两次国内或国外旅游机会；7、每月公司组织出游（海边露营，拓展训练，野外烧烤,爬山，游泳等）。岗位职责：客户群体：大型酒店、宾馆，银行，企事业单位，连锁餐饮，影城；1、隶属销售业务部，协助销售主管负责空白市场开发及客户的二次维护；2、负责公司产品的销售及推广；负责销售区域内销售活动的策划和执行；3、开拓新市场,发展新客户，增加产品销售范围。任职要求：1、热爱销售，敢于挑战，18-27周岁，男女不限；2、吃苦耐劳，诚信务实，具备良好的表达及沟通能力；3、有创业精神，责任心强，亲和力强；4、具有敏锐的洞察力，出色的人际交往和社会活动能力，以及较强的组织、协调、沟通能力；5、有销售经验，退伍军人，优秀应届生优先考虑。晋升空间：1、晋升制度：业务销售代表—销售主管—销售总监—副经理—区域经理；2、长远的职业规划：晋升空间较大，发展平台广阔。只要你有野心、敢于挑战、不断创新，提升不是问题你来，我们就是伙伴，赶快拨打电话预约吧