[副总经理主要职责： 1、负责门店运营管理日常工作，组织实施年度经营计划。2、全面掌握各店运营情况，及时发现和解决运营中出现的各种问题。3、做好骨干人才培养，建立适应公司发展需求的人才梯队。4、负责关联部门沟通协调及配合，完成总经理安排的相关工作。5、负责建立健全公司的管理体系，主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整，监督实施。 任职要求： 1、专科及以上学历，专业不限，性别不限。2、连锁店运营经验三年以上。3、良好沟通协调能力、良好的数据分析能力、良好的知识技能培训能力，良好的个人综合素质。4、为人正直，真诚、真实。]