环宇源科技诚聘业务员
薪资面议
广东-深圳|
1年以下|
不限|
招若干人|团购业务员
深圳市宝安区石岩街道龙腾社区北环路西28号东原厂厂房72栋c
2020-06-23 发布
申请职位
职位描述
岗位职责:1、具有锂电池销售经验或锂电池周边配件销售经验1—3年;2、有动力电池经验者优先考虑;3、可适应异地出差、沟通谈判能力强、能独立开发市场;4、可以接收优秀应届毕业生。任职资格:1、良好的职业道德素养;2、团队意识强。工作时间:上班时间相对自由。
公司简介
深圳市环宇源科技有限公司成立于2007年8月,是一家从事先进、绿色能源的研发、制造和销售的高科技公司,公司电池事业部现有厂房1500平方米,熟练生产员工100余人,日产成品电池3万余只,专业制造安全、环保的钢铝壳及聚合物锂离子电池,主要产品有手机/PDA电池系列、蓝牙耳机/MP3/MP4电池系列、笔记本电脑/移动DVD电池系列、矿灯电动航模电池系列。产品通过欧洲CE认证和美国UL认证,具有容量高、内阻小、寿命长、耐存放、高低温性能优良、一致性好等特点。公司管理严格,运作规范,已经通过ISO9001质量管理体系认证。公司技术力量雄厚,拥有一支以工程师为核心的研发梯队,有经验丰富的设备工程师,开发出实用、、耐用的工装夹具,保证产品的稳定性和一致性。
市场理念:的质量是明天的市场,企业的信誉是无形的市场,顾客的满意是永恒的市场。
竞争理念:狭路相逢勇者胜,勇者相逢智者胜;
管理理念:现场管理——规范化;质量管理——标准化;成本管理——市场化;营销管理——网络化;综合管理——人本化
质量理念:产品合格是我们的责任,品质是我们的贡献;效益是钱,质量是命;没有质量便没有销售市场,没有诚信便没有市场销售。
重才观念:人才是企业宝贵的财富,企业为员工提供机会员工为企业创造财富。
选才观念:不一定要用资历深的人,也不一定要用有名的人,而要用需要、实用的人才。
育才观念:多换思想少换人;以宽容之心纳人才,以爱护之情育人才;不仅要培养“经济人”,还要培养高层次的“道德人”。
用才观念:真诚求贤、求实用才;你有多大的才能,给你搭多大的舞台。责任意识:责任重于泰山,责任奠定诚信;责任是企业合作的前提,责任是伙伴双赢的基石。
对员工的责任意识:想职工之所想,急职工之所急,解职工之所难。
对股东的责任意识:高度负责,长效回报。
对合作伙伴的责任意识:互惠互利,合作双赢,共同成长。
对社会的责任意识:关爱自然,倾力回报。
市场理念:的质量是明天的市场,企业的信誉是无形的市场,顾客的满意是永恒的市场。
竞争理念:狭路相逢勇者胜,勇者相逢智者胜;
管理理念:现场管理——规范化;质量管理——标准化;成本管理——市场化;营销管理——网络化;综合管理——人本化
质量理念:产品合格是我们的责任,品质是我们的贡献;效益是钱,质量是命;没有质量便没有销售市场,没有诚信便没有市场销售。
重才观念:人才是企业宝贵的财富,企业为员工提供机会员工为企业创造财富。
选才观念:不一定要用资历深的人,也不一定要用有名的人,而要用需要、实用的人才。
育才观念:多换思想少换人;以宽容之心纳人才,以爱护之情育人才;不仅要培养“经济人”,还要培养高层次的“道德人”。
用才观念:真诚求贤、求实用才;你有多大的才能,给你搭多大的舞台。责任意识:责任重于泰山,责任奠定诚信;责任是企业合作的前提,责任是伙伴双赢的基石。
对员工的责任意识:想职工之所想,急职工之所急,解职工之所难。
对股东的责任意识:高度负责,长效回报。
对合作伙伴的责任意识:互惠互利,合作双赢,共同成长。
对社会的责任意识:关爱自然,倾力回报。
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