主要职责：
1、制定环保能源部的年度、季度、月度指标和计划，报批后实施，监督指导下属执行，并考核下属工作，定期完成工作总结；
2、按照国家、省市人民政府有关环境保护、能源管理、高新企业的规定、制度、办法，依据行业相关标准指导公司各类活动，收集并解读环保、能源、高新企业相关信息与政策，指导公司环保工作，保障各类的指标达标，并依照相关法规进行处理，参加相关会议与培训，及时向上级汇报并跟踪，落实上级批示；
3、组织开展政府节能、环保、高新企业等相关补贴申请工作，审核相关申报报告、材料及文件，提交至 上级审批；
4、根据各类节能、环保相关台账、档案及报表，完成统计分析工作，出具分析报告；
5、负责组织开展公司其他项目申请、资金申请及荣誉申请等对外申报工作及后续项目管理、年审工作，包括政策解读、材料准备和后续跟进工作；
6、配合人力资源部开展环保、节能、高新企业政策的教育和培训工作；
7、负责本部门的人才梯队建设，提出建议，选拔、配备、培训、评价本部门人员
8、负责建立健全公司环保、节能等各项制度，完善工作流程,组织制订各项相关规定和实施细则,完善本部门内部的工作流程和各岗位职责；
9、配合综合管理部执行本部门责任范围内的档案管理工作，审核并保管公司的部门工作相关纸质与电子档案，保障同步更新；
10、完成上级安排的其它工作。
任职资格：
1、5年及以上相关经验，2年以上管理经验；
2、大专及以上学历，环保、能源相关专业；
3、有造纸厂相关工作经验，懂电厂、污水厂基本运营情况；
4、熟练电脑操作，掌握CAD，熟悉环保节能相关法律法规，熟悉各级政府、行业协会项目申报操作，熟悉各类办公软件WORD\EXCEL的使用；
5、具有较好的应用文写作能力；具有较强的沟通协调能力、分析能力和语言表达能力；