人事经理
6000-10000元/月
广西-梧州|
5-10年|
本科|
招1人|人事经理/主管
管理规范
弹性工作
岗位晋升
五险
广西梧州市长洲区丰盈路1号
2021-05-04 发布
申请职位
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职位描述
岗位职责:
1.负责人事行政部门管理工作;
2、建立并完善公司人力资源管理体系,合理有效的定岗定编,不断完善人力资源管理制度;
3、根据公司战略,结合行业特点,组织人才招聘、选拔和培养,制定并组织实施员工培训计划;
4.通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅。
5、建立健全薪酬福利体系,制定具有激励性的薪酬福利制度;
6、组织和推动公司的企业文化建设工作,提供有利的人文环境,加强企业凝聚力。
职位要求:
1.统招本科以上学历,5年以上人力资源工作经验;
2.有大型制造型企业人力资源工作经验优先;
3.主观能动性强,认真负责,有亲和力。
4、对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6、具备较强的人际交往能力、沟通协调能力以及解决复杂问题的能力;
1.负责人事行政部门管理工作;
2、建立并完善公司人力资源管理体系,合理有效的定岗定编,不断完善人力资源管理制度;
3、根据公司战略,结合行业特点,组织人才招聘、选拔和培养,制定并组织实施员工培训计划;
4.通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅。
5、建立健全薪酬福利体系,制定具有激励性的薪酬福利制度;
6、组织和推动公司的企业文化建设工作,提供有利的人文环境,加强企业凝聚力。
职位要求:
1.统招本科以上学历,5年以上人力资源工作经验;
2.有大型制造型企业人力资源工作经验优先;
3.主观能动性强,认真负责,有亲和力。
4、对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6、具备较强的人际交往能力、沟通协调能力以及解决复杂问题的能力;
公司简介
出售不锈钢废渣
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