岗位职责：
1.负责店铺销售管理及运作，提升顾客服务、处理投诉和维护品牌形象；
2.负责店铺人事管理及实地培训，店铺内各项工作汇报及改善建议；
3.日目标管理及客单价提升及口碑会员的增加会员日促销，门店日、周总结；
4.传达及执行公司的各项政策和讯息搜集和反馈市场资讯。
任职要求：
1.学历不限，有零售行业经验或化妆品行业管理经验者优先；
2.抗压能力强，吃苦耐劳，沟通能力佳；
3.销售能力强，有一定团队意识，能起到带头作用。
福利待遇：
1.薪资结构：高底薪+高额提成+活动奖励金（平均月收8-15K），上不封顶；
2.广阔的晋升空间：店长-区域经理/加盟合伙人-大区总监，较快1.5年可竞选区域经理，2.5年可竞选大区经理，3.5年晋升业务总监，只要你足够优秀高管位置能你来坐；
3.公司重视人才培养：强大的技能管理中心为店长量身打造成长计划，销售技能、团队管理及素质赋能培训，让你不仅赚到钱更能大大提升自身能力；
4.节假日福利、生日福利、每月不定期团建活动、免费带薪培训、过年期间1000元补贴；
5.全国有500多家实体门店，目前覆盖江浙沪皖武汉长沙等区域，可就近安排。