助你快速实现职场升迁的建议!
- 2019年11月9日11:29
- 参与互动
分享:
1
学会向上“管理”自己的领导。主动向领导汇报自己的工作进展,逐步建立信任。你对公司提供的帮助越多,在老板的心中的影响力也会越来越大。
2
带着建设性去跟领导沟通。合适的沟通方式应该是:“对于某个问题,我觉得有三种做法:第 一种……第二种……第三种……我个人建议选第 一种,理由是这样的……您觉得呢?”
3
利用时间管理四象限,提高时间利用效率。主动干掉一切“不重要、也不紧急”的事;早做准备,尽量减少“重要,并且紧急”的事;将大部分的时间和精力用于“重要,但不紧急”的事上。“忙而不焦虑”,就是第 一重的境界。
4
不同的沟通工具,要使用不同的沟通方式。这是职业化的重要体现。电话,是一个同步独享沟通工具,要用“你好”开启话题,过程中记得用“是”“对”等字词确认收到对方传递的信息。邮件,是一个异步沟通工具,必须观点明确、逻辑清晰,才能在来回发送中提升效率。微信,介于电话和邮件之间,问候后迅速说清楚自己的事情,给对方留足充分的思考和回复时间。
5
学会自我激励。在商业世界,几乎所有的成功人士,都拥有一项共同的情感特质——自我激励。用理想拉动,用坚持推进,就是自我激励的全部秘诀。
6
把每次的人际交往,都看成是在他人情感账户存款的机会。时常关心下属的生活状况、有人遇到困难时主动提供帮助、翻朋友圈时增加一些点赞数……都会为对方的情感账户增值。
7
树立双赢思维,合作共赢。职场上,并不全是我的利益多一点,你的利益就一定少一点。在合作中,一定要确保双方都能获得价值。
(来源:博商管理团队)